【資本効率革命の波5-5】従業員の株主化を推進しよう（２）
※この記事は公開から１年以上経っています。
５－５ 従業員の株主化を推進しよう（２）
２０１６年３月末の時点で、従業員の持株会への拠出金に対し企業側から一定の奨励金を支給している企業は、従業員持株制度を有する企業３１２３社の９６．７％にあたる３０１９社で、平均支給額は拠出金１０００円に対し８０．０４円だそうです。５０円支給の企業で計１３０４社、次に多いのは１００円支給の９９５社です。２００円以上支給している企業も１３７社に上っています。
この奨励金額は徐々に増えていますが、まだまだ不十分な額といわざるを得ません。
従業員株主の拡大のためにはまずこの奨励金の増額から始められてはいかがでしょうか...
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