事業承継に必要な許認可手続き4|外国人雇用編

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Natnan Srisuwan/iStock

入国管理局(入管)へ届ける義務

「M&A、事業譲渡、吸収合併などによる企業側の変更事項は、外国人を雇用している場合、入国管理局(入管)へ届ける義務があります。ですが、努力義務となっています」(立川康夫氏、以下同)

ー努力義務、ということは、企業側はなにもしなくてもいいのでしょうか。

「在留許可の更新は本人の問題ですが、企業側でもサポートをしてあげるべきだろうと思います...

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