トップ > 調べる・学ぶ > M&A実務 > 人事・労務 >M&A時のリテンションにも使われる業績連動報酬 しっかり学ぶM&A基礎講座(51)

M&A時のリテンションにも使われる業績連動報酬 しっかり学ぶM&A基礎講座(51)

※この記事は公開から1年以上経っています。
alt

M&Aを実施したあとに買収先の経営の要となっていたキーパーソンが会社を去ってしまうという事態もあり得ます。買収後も引き続きキーパーソンに活躍してもらうための繋ぎ止め策をリテンション・プランと呼びますが、業績連動報酬もそうしたリテンション・プランの一つとして活用されることがあります。

業績連動報酬は魅力的なインセンティブである一方、導入するためにクリアすべきハードルも多くあります。今回は業績連動報酬とはどのような制度なのかについて概説したいと思います...

この記事は会員専用です。
無料会員に登録して、今すぐ続きをチェックしよう!
会員登録をする(無料)

NEXT STORY

アクセスランキング

【総合】よく読まれている記事ベスト5