親族外承継の記事一覧

苦楽を共にした従業員へ引き継いでもらう「親族外承継」

苦楽を共にした従業員へ引き継いでもらう「親族外承継」

中小規模の会社や飲食店など店舗経営者が事業承継をする場合、経営者の子供などの親族へ引き継がせる「親族内承継」がありますが、それが難しい場合、「従業員への親族外承継」という方法があります。

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後継者はいますか?  町中の「飲食店」や「商店」を存続させるための事業承継

後継者はいますか? 町中の「飲食店」や「商店」を存続させるための事業承継

街中で見かける飲食店や商店、工場など、日本の企業のうちおよそ99%が中小企業と言われています。そしてその多くは、過去から現在まで親から子へ、あるいは従業員などへ引き継ぐ形で継承されてきました。これを事業承継と言います。

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親族外承継に取り組む中小企業の実態 日本公庫が論文発表

親族外承継に取り組む中小企業の実態 日本公庫が論文発表

日本政策金融公庫総合研究所は日本政策金融公庫論集第40号に、論文「親族外承継に取り組む中小企業の実態」を掲載した。中小企業7社を調査し、親族外承継を円滑に行うためのポイントをまとめた。

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【M&A相談所】息子が会社を継ぐ意思がない。どう説得したらよいか?

【M&A相談所】息子が会社を継ぐ意思がない。どう説得したらよいか?

実際にあったM&Aの現場から参考になりそうな事例を紹介するシリーズ。今回は、工事会社を経営するAさんの「息子が会社を継ぐ意思がない。どう説得したらよいか?」という事業承継で悩むケースを取り上げてみます。

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