日本アンテナ、希望退職に36人応募　予定数を3割下回る

日本アンテナは28日、希望退職に36人の応募があったと発表した。55歳以上の管理職と50歳以上の一般職（いずれも勤続3年以上）を対象とし、2月9日～3月11日に募集（4月30日退職）したが、50人程度としていた予定人数を3割程度下回った。割増退職金支給などにかかる費用3億1300万円を特別損失として2022年3月期決算に計上する。

同社は通信・放送用アンテナの大手メーカー。しかし、足元では世界的な半導体不足による生産活動の遅れやインターネットの台頭などライフスタイルの変化に伴うテレビ需要の伸び悩みで業績低迷を余儀なくされている。